11月21日上午，党委书记余亮主持召开第四季度党群工作例会。会议主要听取党群各职能部门工作开展情况汇报，布置近阶段重点工作，并就明年工作务虚交流。党委副书记兼副院长赵宝静，纪委书记、工会主席孟桂芳，以及纪委、办公室（党办）、组织人事处、工会、团委等相关部门参加会议。
    会议对三季度以来党群各项工作的开展给予了充分肯定，具体表现在：党建党群工作作用发挥积极有效，各项工作推进扎实有序，党建党群各职能部门尽心尽职，体现了较强的党性和工作责任心。
    会议提出，文明单位创建工作要以规划人核心价值观为主线，精心打造我院特色文化精神品牌，凝聚人心；党建党群要注重抓落实、抓配合，拧成一股绳，形成整体力量；各职能部门要按照年度计划，全力以赴、积极推进、全面完成。
    余亮书记对近阶段文明单位创建迎检及部门考核、“破瓶颈、解难题”专项活动阶段成果验收、工会改选等重点工作进行布置安排。关于2015年工作，余书记提出，聚焦“制度完善年”，与党中央保持高度一致，党委带头，纪委、工会、团委同时跟进。要求做到：一是“坚持”，坚持好的做法，继续抓好工作、学习、管理、活动；二是“优化”，做好各项制度规定、工作机制的细化、优化工作；三是“创新”，在人才培养、干部服务保障等制度上有所突破、创新；四是“作风”，加强领导班子、党员干部队伍作风建设，注重中层干部的培养锻炼，使其真正发挥应有的管理、骨干、榜样示范作用。在我院“博学、求真、笃实、创新”理念基础上，营造“理解、尊重、规则、效率”的内在和谐氛围。